nhập cảnh

DỊCH VỤ GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG CHO NGƯỜI NƯỚC NGOÀI

DỊCH VỤ GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG CHO NGƯỜI NƯỚC NGOÀI

Bạn Gặp Khó Khăn Khi Đăng Ký Giấy Phép Lao Động/Thẻ Tạm Trú?

Hiện nay, Việt Nam đang ngày càng hội nhập, nên nhu cầu sử dụng chuyên gia và lao động nước ngoài của các doanh nghiệp tại Việt Nam đang ngày càng gia tăng. Nhưng để người nước ngoài làm việc hợp pháp lâu dài tại Việt Nam, điều kiện tiên quyết họ cần đáp ứng đó chính là giấy phép lao động.

 

Giấy phép lao động là gì?

Giấy phép lao động – Work Permit là văn bản cho phép người nước ngoài được làm việc hợp pháp tại Việt Nam. Đồng nghĩa với một trong những điều kiện để người nước ngoài được phép làm việc tại Việt Nam là phải có giấy phép lao động do cơ quan thẩm quyền cấp, trừ trường hợp được miễn theo luật định tại Điều 154 Bộ Luật Lao động 2019. Đây là loại giấy tờ vô cùng quan trọng đối với người nước ngoài để tránh những khoản phạt, hậu quả liên đới và là giấy tờ để người lao động nước ngoài có thể xin thẻ tạm trú tại Việt Nam. Trên giấy phép lao động có ghi rõ thông tin về người lao động, bao gồm: họ tên, số hộ chiếu, ngày tháng năm sinh, quốc tịch, tên và địa chỉ của tổ chức nơi lao động nước ngoài làm việc, vị trí làm việc. Thời hạn tối đa của giấy phép lao động là hai năm.

Người nước ngoài bắt buộc phải làm những công việc chính xác như được kê khai trong giấy phép lao động. Nếu làm việc khác so với thông tin kê khai hoặc không có giấy phép lao động sẽ bị coi là phạm pháp và bị trục xuất khỏi Việt Nam.

Giấy phép lao động là một tài liệu pháp lý cần thiết cho các cá nhân nước ngoài muốn làm việc tại một quốc gia khác

Đối tượng được cấp giấy phép lao động tại Việt Nam?

Theo Điều 151 Bộ luật Lao động năm 2019, cũng như căn cứ khoản 1 Điều 2 Nghị định 152/2020/NĐ-CP, và Nghị định số 70/2023/NĐ-CP, trừ những trường hợp được miễn, người lao động có quốc tịch nước ngoài vào làm việc tại Việt Nam theo một trong các hình thức sau đây đều là đối tượng được cấp giấy phép lao động:

  • Thực hiện hợp đồng lao động.
  • Di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp.
  • Thực hiện các loại hợp đồng hoặc thỏa thuận về kinh tế, thương mại, tài chính, ngân hàng, bảo hiểm, khoa học kỹ thuật, văn hóa, thể thao, giáo dục, giáo dục nghề nghiệp và y tế.
  • Nhà cung cấp dịch vụ theo hợp đồng.
  • Chào bán dịch vụ.
  • Làm việc cho tổ chức phi chính phủ nước ngoài, tổ chức quốc tế tại Việt Nam được phép hoạt động theo quy định của pháp luật Việt Nam
  • Tình nguyện viên.
  • Người chịu trách nhiệm thành lập hiện diện thương mại.
  • Nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia, lao động kỹ thuật.
  • Tham gia thực hiện các gói thầu, dự án tại Việt Nam.
  • Thân nhân thành viên cơ quan đại diện nước ngoài tại Việt Nam được phép làm việc tại Việt Nam theo điều ước quốc tế mà Việt Nam là thành viên.

TẠI SAO NÊN CHỌN CÔNG TY LONG PHÁT ?

 

Khi lựa chọn Công ty Long Phát để làm thủ tục giấy phép lao động cho người nước ngoài, có thể bạn sẽ được hưởng nhiều lợi ích như sau:

  1. Chuyên môn cao: Công ty Long Phát sở hữu đội ngũ chuyên gia có kinh nghiệm và am hiểu sâu sắc về các quy định pháp lý liên quan đến giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam. Điều này giúp bạn đảm bảo rằng tất cả thủ tục được thực hiện đúng quy trình và đáp ứng đầy đủ yêu cầu của pháp luật.

  2. Dịch vụ toàn diện: Công ty không chỉ hỗ trợ làm thủ tục giấy phép lao động mà còn cung cấp các dịch vụ khác như visa, thẻ tạm trú, hợp pháp hóa lãnh sự - dịch thuật, miễn thị thực 5 năm, hộ chiếu... giúp quá trình làm việc của người lao động nước ngoài tại Việt Nam diễn ra suôn sẻ và hợp pháp.

  3. Tiết kiệm thời gian và công sức: Các thủ tục xin giấy phép lao động có thể phức tạp và mất nhiều thời gian. Công ty Long Phát sẽ thay bạn xử lý tất cả các giấy tờ và thủ tục cần thiết, giúp bạn tiết kiệm thời gian và công sức, đồng thời đảm bảo tính chính xác trong hồ sơ.

  4. Cập nhật và tuân thủ các quy định pháp lý mới nhất: Công ty luôn cập nhật và nắm vững các quy định pháp luật mới nhất liên quan đến lao động nước ngoài, giúp bạn tránh được các rủi ro pháp lý và đảm bảo rằng quá trình làm việc của người lao động luôn tuân thủ luật pháp.

  5. Hỗ trợ tận tình, chuyên nghiệp: Long Phát có dịch vụ chăm sóc khách hàng tận tình, giải đáp mọi thắc mắc và hỗ trợ nhanh chóng khi có vấn đề phát sinh trong quá trình làm thủ tục. Điều này mang lại sự yên tâm cho bạn và đối tác lao động.

  6. Giải pháp linh hoạt, phù hợp với từng doanh nghiệp: Công ty cung cấp các giải pháp làm thủ tục giấy phép lao động linh hoạt, tùy chỉnh sao cho phù hợp với nhu cầu và đặc thù của từng doanh nghiệp, giúp tối ưu hóa các thủ tục mà vẫn đảm bảo hiệu quả.

  7. Tiết kiệm chi phí: Mặc dù là dịch vụ chuyên nghiệp, nhưng Long Phát có thể cung cấp các dịch vụ với mức chi phí hợp lý, giúp doanh nghiệp tiết kiệm chi phí trong quá trình làm thủ tục cho người lao động nước ngoài.

Với những lý do trên, công ty Long Phát sẽ là một đối tác tin cậy để hỗ trợ doanh nghiệp bạn trong việc làm thủ tục giấy phép lao động cho người nước ngoài, giúp bạn nhanh chóng và dễ dàng tuân thủ các yêu cầu pháp lý và phát triển đội ngũ nhân lực quốc tế.

ĐIỀU KIỆN XIN GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG

❖ Đối với Chuyên gia nước ngoài:

  • Có bằng cử nhân trở lên và ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực liên quan.

❖ Đối với Lao động kỹ thuật:

  • Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực liên quan.

❖ Đối với Giám đốc điều hành/Quản lý:

  • Quyết định bổ nhiệm chức vụ quản lý hoặc điều hành.

 

Chọn Công ty Long Phát – Giải pháp tối ưu để làm thủ tục giấy phép lao động cho người nước ngoài, giúp bạn tiết kiệm thời gian, chi phí và đảm bảo tuân thủ đúng quy định pháp luật!

Liên hệ ngay để nhận tư vấn miễn phí!"

 

 

 

0981 38 42 48